Moses Mohan is Partner en Head of Leadership Solutions bij Potential Project. Hij is de architect van de baanbrekende leiderschapsprogramma's van Potential Project, waarin neurowetenschap, gedragspsychologie en contemplatieve praktijken worden gecombineerd om leiders van binnenuit tot baanbrekende prestaties te brengen. Hij werkt samen met toonaangevende organisaties als Accenture, IKEA en Unilever om systemische interventies te stimuleren die menselijk potentieel op grote schaal ontketenen. Hij levert regelmatig bijdragen over onderwerpen op het snijvlak van oude wijsheid, leiderschap en transformatie aan Harvard Business Review en Forbes, en is auteur van het nieuwe boek, "Compassionate Leadership: How to Do Hard Things in a Human Way". Voordat hij bij Potential Project kwam, adviseerde Moses toonaangevende financiële dienstverleners bij McKinsey and Company en de regering van Singapore over de transformatie van hun sector en was hij een gewijde Zen-monnik.
.png)
.png)
